近日，我校工商管理学院陈科博士的智库建议《国内乡村人才队伍建设的经验及对河南的启示》，被河南省人大常委会副主任苏晓红作出肯定性批示。

文章指出，人才是乡村振兴的第一资源，要扎实巩固攻坚脱贫的既有成果，就要抓好乡村人才队伍建设。党的二十大以来，河南省通过完善制度设计、提供资金支持、开展省博士服务团等专家人才选派工作、实施脱贫攻坚“十千百”工程等方式在加强乡村人才队伍建设等方面取得了较为显著的成效。但是从总体上看，仍存在短板问题，如乡村人才培训基础薄弱、乡村人才培训课程与培训需求匹配度不高、培训师资匮乏、乡村人才数字化运营能力培训力度不够等。文章借鉴先进地区乡村人才队伍建设的成功经验，从引才渠道、激励机制、人才基地、职业教育等方面，提出了具有针对性的政策建议。

该智库建议是河南省社会科学规划决策咨询项目“河南建设重要人才中心研究”阶段性重要成果，也是我校工商管理学院学科建设与社会服务工作成效的有力体现。2022年以来，工商管理学院围绕人才管理尤其是乡村振兴人才发展方向，进行了院级重点学科、研究团队及平台基地的规划与建设，先后在光明网、郑州日报发表了关于人才发展的理论文章，获批郑州市哲学社会科学研究基地，并与惠济区组织部开展关于人才发展、建设的深度合作。本成果的取得，将进一步增强团队成员开展决策咨询与社会服务的热情与信心，助推学院学科建设取得新的成绩。（陈科/文）